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Candidature

Ingénieur(e) avant-vente (H/F)

Ingénieur(e) avant-vente (H/F)

Titre du poste : Ingénieur(e) avant-vente (H/F)

À propos du rôle - Nous recrutons un (e) Ingénieur(e) avant-vente

 

 Missions principales :

  • Assurer des activités de veille afin d'optimiser les services et les solutions proposés aux clients, mais aussi de proposer de nouvelles solutions
  • Maintenir le niveau de compétences et de certifications requis en respectant le plan de formation et de certification qui lui est dédié
  • Contribuer à l'étude de rentabilité et de développement des solutions techniques/services à offrir aux clients
  • Participer aux événements susceptibles d'enrichir sa connaissance de l'écosystème de l'entreprise (salons, foires, conférences, formations)
  • Participer aux réunions avec prospects /clients en collaboration avec l'account manager et la direction technique en effectuant des démonstrations/présentations techniques
  • Collaborer avec l'équipe technique afin de valider et d'optimiser les offres de services et solutions proposées au client (planning, etc.)
  • Assurer la coordination avec les avant-ventes des fournisseurs/partenaires afin de répondre au mieux aux attentes des clients
  • Participer dans la définition de la stratégie à adopter pour approcher/fidéliser les clients

 

 Compétences et attitudes requises :

  • Une bonne compréhension du système d'information de l'entreprise
  • Des connaissances technologiques en Cisco, Fortinet, VMware, DELL, HP, …
  • Des connaissances en système, sécurité réseaux, networking, Unified Com
  • Connaissance pointue des problématiques fonctionnelles et techniques
  • Une bonne connaissance du marché et des intervenants
  • Se tenir constamment informé des évolutions technologiques
  • Esprit d’équipe
  • Bonnes qualités relationnelles et de communication
  • Rigueur et sens de la responsabilité
  • Sens de l'analyse et de la synthèse
  • Bonne gestion du stress et des priorités

 

Profils recherchés 

  • De formation Bac+5 scientifiques (Diplôme ingénieur)
  • Une expérience de 2 ans ou + dans un poste similaire.

 

Ce que nous offrons :

  • Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance.
  • Une rémunération attractive (fixe + variable) avec des perspectives d’évolution.
  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
  • Avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, etc.).

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